Райффайзенбанк: зарплатная карта

Райффайзенбанк зарплатная карта: обслуживание, отзывы

Зарплатная карта Райффайзенбанка – комфортный и надёжный способ ежемесячного получения зарплаты. Перед держателями этих карт открывается множество преимуществ, а также возможность пользоваться банковскими услугами на выгодных условиях.

Согласно условиям обслуживания зарплатной карты Райффайзенбанка, клиенты должны воспользоваться комплексом услуг, описанным немного ниже. Зарплатная карта может быть индивидуальной или корпоративной. Кроме того, можно оформить кредитную карту Райффайзенбанка для зарплатных клиентов.

Пакет услуг Зарплатный

При оформлении зарплатной карты потребуется подключить соответствующий пакет услуг. При его наличии пользователь получает:

• обслуживание на бесплатной основе;
• бесплатное оформление трёх Классик-карт, среди которых может быть Visa Classic Travel, предполагающая начисление миль за покупки по карте;
• отсутствие комиссионных сборов при осуществлении финансовых операций, в том числе оплаты Интернета и жилищно-коммунальных услуг;
• бонусы от программы Скидки для Вас, проводимой Райффайзенбанком;
• увеличенные ставки на процент по денежным вкладам;
• льготы по кредитным продуктам.

Всем потенциальным клиентам, желающим оформить зарплатную карту, рекомендуется ознакомиться с условиями обслуживания Зарплатного проекта.

Зарплатные карты от работодателя

При заключении компанией комплексного договора с банком, каждый её работник получает соответствующую карту для зарплаты Райффайзенанка с подключенным пакетом услуг. Помимо преимуществ, обеспечиваемых Зарплатным пакетом, пользование банковской картой позволяет:

+ Получать до 30% скидки в компаниях, сотрудничающих с финансово-кредитной организацией Райффайзенбанк.

+ Открыть накопительный счёт «На каждый день» с начислением 5% годовых на любой остаток денежных средств. Зачисление средств происходит каждый день, так что заработать можно уже через сутки после открытия счёта, но выплата процентов осуществляется раз в месяц.

Лимиты к пополнению отсутствуют, также есть возможность подключить автопополнение. В любое время без потери накопленных процентов можно снять любую сумму.

Дополнительной мерой безопасности для защиты от мошеннических действий является то, что счёт открывается без привязанной к нему карты.

+ Пользоваться льготными тарифами на обслуживание дебетовых пластиковых карт.

+ Получать потребительский и ипотечный кредит по сниженной ставке на процент.

+ Оформлять займ при минимальном количестве документации (для потребительского займа понадобится только паспорт).

+ Пользоваться бонусами от международных систем в рамках оформленных Visa и MasterCard.

+ После получения пластика нужно провести процесс активации зарплатной карты Райффайзенбанка. Сделать это можно на официальном сайте организации, следуя соответствующей инструкции.

При принятии решения уволиться из компании, нужно поставить банк в известность. Далее возможна блокировка карты с последующей передачей её работодателю или дальнейшее пользование при условии, что будет осуществлён переход на один из тарифов для физических лиц.

Клиенту лучше самому уведомить банк в день увольнения с работы. Если карта останется незаблокированной после ухода из компании, возможно её использование третьими лицами.

Переход на один из стандартных тарифов будет автоматически произведён по истечении 2 месяцев с момента подачи уведомления.

Индивидуальное зарплатное обслуживание

Если клиент желает участвовать в данной программе, ему подключат соответствующий пакет услуг и будут перечислять заработную плату на карту РайффайзенБанка.

Полезно знать!

Согласно действующему законодательству, работник имеет право заменить банк, на карту которого переводится зарплата.

Для этого нужно подать заявление на имя работодателя, в котором необходимо указать новые реквизиты для ежемесячного зачисления средств.

Сделать это необходимо не позднее, чем за 5 рабочих дней до зарплаты.

Индивидуальное зарплатное обслуживание будет открыто на следующих условиях:

• подключение на бесплатной основе Зарплатного пакета, а при заработной плате более 300 тысяч рублей – Премиум Директа;
• все льготы и возможности зарплатных клиентов.

Для подключения данной услуги нужно выполнить одно из следующих условий:

• самому перечислять зарплату в банк с пометкой о переводе;
• оформить пакет услуг и отправить в бухгалтерию организации соответствующую форму о перечислении зарплаты в РайффайзенБанк.

Каждый месяц на банковский счёт нужно перечислять не менее 25 тысяч рублей.

https://www.youtube.com/watch?v=SlAcE4u1W8o

На таких условиях и оформляется зарплатная карта. Интересные тарифы, множество приятных бонусов и система льгот и привилегий делает получение зарплаты в РайффайзенБанке гораздо выгоднее, чем в других финансово-кредитных организациях. Также стоит отметить, что отзывы о зарплатной карте РайффайзенБанка в своем большинстве являются положительными.

Индивидуальный зарплатный сервис от Райффайзенбанка (видео)

Зарплатная карта Райффайзенбанка. Полный обзор

Получать зарплату на карту — это удобство, доступность и возможность воспользоваться различными бонусами и преимуществами, предоставляемыми банками. Зарплатная карта Райфайзенбанка не исключение.

Условия обслуживания, бонусные программы и привилегии в получении банковских услуг, делают такую кредитку привлекательной.

Но сколько стоит обслуживание данного продукта? И какие лимиты есть на данный момент?

Условия зарплатной карты Райффайзенбанка

Зарплатную карту Райфайзенбанка можно получить как от работодателя, заключившего корпоративный договор с Разффайзенбанком, так и самостоятельно, оформив карту в отделении финансовой фирмы.

     При оформлении зарплатной карты в обязательном порядке следует подключить пакет услуг, который включает:

• бесплатное обслуживание;
• бесплатное оформление трех карт, включая Visa Classic Travel, на которую при оплате покупок начисляются мили;
• отсутствие комиссии как при оплате коммунальных услуг и интернета, так и при совершении других финансовых операций;
• участие в бонусной программе «Скидки для вас»;
• увеличенные проценты по вкладам и льготные ставки по кредитам.

Для владельца зарплатной карты Райффайзенбанка предусмотрены еще и следующие преимущества:

• компании — партнеры предоставляют скидки, иногда до 30%, которыми могут воспользоваться все владельцы карт;
• есть возможность открыть накопительный счет «На каждый день», с начислением 5% годовых на остаток средств. Проценты на остаток средств начисляются ежедневно, начиная с первого дня открытия счета. Остаток средств можно снять в любой день, накопленные проценты при этом не обнуляются. Накопленные проценты можно снять только один раз в месяц. Открытие счета происходит без привязки карты, что является дополнительной защитой от злоумышленников;
• при желании владелец карты может оформить потребительский либо ипотечный кредит по сниженной процентной ставке;
• при оформлении кредита либо ипотеки нужно предоставить банку минимальный набор документов;
• владельцы Visa и VfsterCard могут воспользоваться международными бонусными программами.

 Стоимость годового обслуживания​

Чтобы рассмотреть цену годового обслуживания зарплатой карты Райффайзенбанка, надо учесть:

• Зарплатные карты обслуживаются бесплатно;
• Стоимость СМС-банка составляет 60 рублей в месяц;
• При использовании карты в сторонних банкоматах взимается комиссия в размере 1% от снимаемой суммы, но не менее 100 рублей.

Таким образом, ежегодное обслуживание вам не стоит оплачивать. Единственное – это ежемесячная плата за мобильный банк. Это значительно дешевле, чем аналогичные предложения иных крупных банков.

 Кэшбек и скидки

Всем держателям зарплатных карт Райффайзенбанк предоставляет возможность получать скидки на покупки и при оплате услуг в более чем 4000 компаний партнеров.

Ежемесячно проходят краткосрочные акции, в рамках которых можно воспользоваться увеличенными скидками. В разных регионах страны проходят разные акции. Ознакомиться с компаниями — партнерами, а также с краткосрочными текущими скидками можно на официальном сайте Райффайзенбанка.

 Для получения скидки достаточно рассчитаться с помощью зарплатной карты.

Как оформляется зарплатная карта Райффайзенбанка?

     Есть два пути получения зарплатной карты:

1. если компания — работодатель заключила комплексный договор с Райффайзенбанком, то все сотрудники организации получают зарплатную карту с подключенным пакетом услуг. Если сотрудник увольняется из организации, то ему либо следует самостоятельно заблокировать карту, либо перейти на индивидуальное обслуживание, написав заявление в банке. Если карта после увольнения сотрудника осталась активной, ей смогут воспользоваться третьи лица;
2. индивидуальное зарплатное обслуживание: работник самостоятельно оформляет зарплатную карту, при этом ему также бесплатно подключают полный пакет услуг. Затем он подает работодателю сведения с реквизитами карты, куда работодатель и будет перечислять заработную плату. Подавать сведения о смене зарплатной карты следует не позднее чем за 5 дней до начисления заработной платы;

Также возможен самостоятельный перевод средств на зарплатную карту. А при зарплате более 300000 рублей подключается Премиум-директ.

Важно отметить, что если каждый месяц на счет пользователя поступает от 25 000 рублей и более, то такой клиент становится автоматически зарплатным, независимо от иных обстоятельств.

https://www.youtube.com/watch?v=EylFc2tWxos

После того, как сотрудник получил зарплатную карту, ее следует активировать. Это можно сделать на официальном сайте Райффайзенбанка.

Лимит снятия наличных

Говоря о лимитах по данному виду кредиток, можно отметить интересные нюансы:

• Минимальный лимит на счете отсутствует;
• Дневной лимит на любые расходы – до 3 миллионов руб. То есть, почти безлимитно;
• Снятие наличных – до 120 тыс. рублей в день.

Не забывайте, что многое зависит от типа карты. Чем выше класс кредитки, тем больше у нее лимиты.

Подключение к интернет банкингу здесь стоит 1 500 рублей. А межбанковские переводы могут стоить до 1,5% от перечисляемой суммы, но не менее 50 руб.

Комплексный зарплатный проект от работодателя в Райффайзенбанк

Если ваше предприятие заключило сотрудничество с данным банком, то кроме обычных опций вам могут быть доступны следующие привилегии:

1. Кэшбэк в компаниях партнерах до 30%;
2. Специальный банковский вклад «На каждый день». Ежедневно вам дается по 5% к вложеной сумме. Но снять вы их можете в конце месяца;
3. Льготы на обслуживание ваших других дебетовых карт, если таковые имеются.

Если ваша зарплатная карточка от Визы или Мастер Кард, то есть некоторые бонусы именно в рамках подобных систем.

Не забывайте, что в любой ситуации заявка на кредит будет рассматриваться быстрее, так как ваш доход полностью известен.

Преимущества и недостатки

Как и многие иные зарплатные кредитки, данная карта предлагает каждому пользователю массу возможностей.

Здесь есть и бесплатная оплата многих услуг. Имеется также отсутствие годового обслуживания.  Есть ипотека на льготных условиях именно для зарплатников и так далее.

К числу минусов можно отнести:

1. Платное подключение к интернет банкингу. Во многих фирмах оно бесплатное;
2. Платный мобильный банк (но так везде);
3. Различные комиссии при работе с иными банками;
4. Получение банком многих ваших данных.

Если вам нужназарплатная карта Райффайзенбанка, то подумайте, насколько удобно будет применять ее каждый день. Если вы не имеете доступ к банкоматам данной компании или вам не нравится еще что-то, то вы имеете право перечислять средства на иную кредитку.

Поэтому надо уметь быстро оценить ситуацию и принять верное решение.

В дополнение темы:

Где снять деньги без комиссии с карты Райффайзенбанка? 

Годовое обслуживание зарплатной карты Сбербанка 

Кредит в Промсвязьбанке для держателей зарплатных карт 

Задать вопрос о кредитах нашим специалистам!

Зарплатная карта Райффайзенбанка: как подключить зарплатный проект

Зарплатные карты Райффайзенбанка являются востребованными благодаря простоте оформления и уникальным привилегиям для держателей. Эмитент уделяет особое внимание безопасности расчетов и постоянно совершенствует сервисы по повышению комфорта работы с платежными инструментами.

Особенности заключения зарплатного проекта

Подключить зарплатный проект может как любой корпоративный клиент, так и частное лицо. Услуга предоставляется на бесплатной основе. На ее запуск уходит в среднем 2-3 дня.

Сотрудничество с банком позволяет получить предприятию следующие преимущества:

• оперативное зачисление выплат на счета сотрудников;
• повышение лояльности работников;
• выпуск карт эконом и премиум-класса для административного звена и сотрудников с бесплатной стоимостью обслуживания;
• лояльность обслуживающего банка при установлении процентной ставки по кредитным продуктам на развитие бизнеса и другие.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ работник имеет право выбрать банк для перечисления заработной платы. Он может направить реквизиты карты в бухгалтерию или самостоятельно заключить зарплатный проект.

Индивидуальное зарплатное обслуживание возможно в Райффазене при перечислении ежемесячно не менее 25 тысяч рублей. При заключении договора клиент получает все преимущества зарплатного проекта.

Если сумма перевода на счет превышает 300 тысяч рублей, то он может бесплатно подключить ПУ «Премиум Директ».

Держатели зарплатных карт Райффазена получают следующие преимущества:

• льготные условия по потребительскому и ипотечному кредитованию;
• получение дополнительной доходности на остаток при подключении накопительного счета «На каждый день»;
• получение скидки до 30% у партнеров банка;
• оформление кредита по минимальному пакету документов;
• получение карты с индивидуальным дизайном (предоставляется на платной основе);
• участие в программе лояльности.

Стандартные тарифы и условия обслуживания

Бесплатное обслуживание, выпуск до 3 карт, страховка и кэшбэк

В рамках стандартного обслуживания подключается пакет услуг «Зарплатный».

Он позволяет выпустить сотрудникам 3 вида карт с бесплатным обслуживанием: Visa Classic, MasterCard Standart и Visa Classic Travel.

СМС-информирование о приходных и расходных операциях по счету осуществляется на платной основе. Стоимость услуги —60 рублей в месяц.

Опция по карте	Условия предоставления
Зачисление средств	Бесплатно
Снятие в банкоматах банка и партнеров	0 (перечень партнеров представлен на сайте)
Обналичивание средств в сторонних банках	1% от суммы минимум 100 рублей
Страхование средств на счете	не предусмотрено
Перевод на карточный счет Райффазенбанка	Бесплатно
Комиссия за осуществление операции в отличной валюте	1,65% от суммы (не применимо к картам «МИР»)
Плата за доставку карты курьером	390 рублей (по России). Исключение: массовая выдача карт на предприятии

Сравнительный анализ ПУ «Зарплатный» и других пакетов услуг

Критерий	ПУ Зарплатный	ПУ Оптимальный, Золотой, Премиум Директ, Премиальный
Выпуск кредитной карты с бесплатным обслуживанием	отсутствует возможность	возможно
Стоимость обслуживания ПУ	бесплатно	от 100 до 5000 рублей
Требование к минимальному балансу на остатке	не применимо	от 100 тысяч до 2-х миллионов рубл.
Количество бесплатных карт для 1 клиента	без ограничений	от 3-х до 10

Выпуск зарплатных карт

В соответствии с условиями в 2018 году для клиентов предусмотрено несколько каналов эмиссии карт на льготных условиях.

1. В офисе банка. Пакет документов включает паспорт и номер зарплатного проекта (предоставляется в бухгалтерии по месту работы).
2. Через интернет-банк Райффазен Бизнес Онлайн. Пользователю достаточно перейти во вкладку «Зарплатный проект», определиться с типом карты и заполнить виртуальную анкету на каждого сотрудника (ФИО, дата рождения, паспортные данные, мобильный телефон).
3. На территории клиента. Оформить карту можно непосредственно на встрече с менеджером по сопровождению организации.
4. На официальном сайте банка. Достаточно заполнить заявку и дождаться звонка специалиста. Ему необходимо озвучить номер заключенного зарплатного проекта.

Полезно знать! В отличие от крупных игроков Райффазен не осуществляет массовый выпуск кредиток бонусом к зарплатному пластику. Это обусловлено европейскими требованиями к качеству кредитного портфеля.

Активация

Активировать карту возможно 3 способами:

• в офисе (набор ПИН-кода на пинпаде);
• через контактный центр Райффайзен Телеинфо (необходимо позвонить по номеру 8(800)700-17-17, озвучить персональные сведения и контрольное слово);
• через устройства самообслуживания (достаточно проверить баланс пластика).

При утере карты необходимо оперативно ограничить доступ к денежным средствам. Самый простой способ — заблокировать пластик через интернет-банкинг или позвонить в call- центр.

Важно!

При увольнении рекомендуется закрыть карту, поскольку ее статус будет переведен из зарплатной в личную. Льготные условия не сохраняются, клиент несет издержки в полном объеме, связанные с выпуском и обслуживанием.

Райффайзенбанк зарплатная карта отзывы

Отзывы клиентов характеризуют зарплатную карту Райффайзенбанка как надежный финансовый инструмент, наделенный неоспоримыми преимуществами. Условия напрямую зависят от выбранного пакета услуг.

Рекомендуем прочитать:

Оцените, пожалуйста, статью:

Зарплатный проект и зарплатная карта в Райффайзенбанке

Райффайзенбанк зарплатная карта является удобным способом получения ежемесячной зарплаты. Держатели этого карточного продукта имеют доступ к множеству преимуществ в виде скидок и бонусов, а также могут воспользоваться банковскими услугами на льготных условиях. Зарплатная карта бывает индивидуальной и корпоративной. Кроме того, зарплатные клиенты могут оформить кредитную карту.

Правила оформления и получения

Чтобы оформить зарплатную карту и получать кредит по ней, необходимо соответствовать некоторым требованиям Райффайзенбанка:

• быть гражданином России возрастом от 23 до 55 лет женщинам и до 60 лет мужчинам;
• иметь постоянную работу в регионе, где оформляется карта;
• наличие трудового стажа более полугода.

Кроме этого, для оформления карты понадобится собрать пакет документов:

1. Ксерокопию паспорта гражданина России (всех страниц).
2. Заполненную анкету-заявление.
3. Справку о доходах. Сумма месячной зарплаты без налогов должна составлять:
   1. Москва и область – 20 тысяч руб.;
   2. Санкт-Петербург и область – 15 тысяч руб.;
   3. Остальные регионы РФ — 9 тысяч руб.

1. Справки, подтверждающие отсутствие непогашенных судимостей.
2. Наличие рабочего и сотового/городского телефона для связи.

Существует несколько способов оформления зарплатной карты Райффайзенбанка:

• посещение ближайшего филиала банка;
• заполнение и подача онлайн — заявки на официальном сайте;
• вызов специалиста, который окажет помощь в заполнении документов и в выборе оптимальных условий кредитования;
• при помощи интернет-банка или мобильного банка.

Основные условия и возможности карты:

УслугиУсловияВозможности

Накопительный счёт	• Для владельцев зарплатных карт 6% годовых; • Для остальных – 5%.	• Накопление денежных средств; • Пополнение баланса счёта; • Снятие средств со счёта;• Безопасное пользование.
Вклады	• Можно открыть сроком на 1 и 3 месяца, на полгода или на 1 — 2 года. • Минимальная сумма вклада 30 000 руб.	• Снятие денежных средств в любое время; • Капитализация процентов;• Повышение ставок при увеличении суммы вклада.
Потребительский кредит	• Срок кредитования – до 5 лет; • Сумма – до 2 млн. руб.;• Комиссия – 16,9% годовых.	• Открывается в российских рублях; • Возможность досрочного погашения;• Неустойка за просроченные платежи – 0,1% с суммы задолженности.
Ипотека	Оформляется под проценты: • 7,5%; • 8,85%; • 9,9%;• 11%.

Пакет услуг «Зарплатный»

Когда оформляется Зарплатная карта Райффайзенбанка, к ней подключается соответствующий пакет услуг, который обеспечивает держателям:

1. Бесплатное обслуживание.
2. Возможность бесплатно заказать и оформить три дебетовые и карту Виза Классик Тревел, которая позволяет накапливать мили.
3. Осуществление финансовых операций без комиссии.
4. Оплату услуг без комиссии через интернет-банкинг.
5. Бонусы и скидки при пользовании программой «Скидки для вас».
6. Высокие процентные ставки по денежным вкладам.
7. Льготы по кредитованию.

Тарифы по Зарплатной карте Райффайзенбанка:

УслугиОписание

Годовое обслуживание.	Бесплатно
СМС-уведомления.	60 руб. в месяц
Снятие наличности в банкоматах сети и банков-партнёров.	Без комиссии
Снятие наличности в остальных банках.	1% (минимальная сумма 100 руб.)
Лимит снятия наличных в кассах банка, банкоматах сети и банков-партнёров.	300 тысяч руб. в сутки
Лимит снятия наличных в месяц	Без ограничений

Зарплатная карта Райффайзенбанка действительна, пока на неё перечисляется заработная плата владельца. Если в течение 2-х месяцев денежные средства не поступают на карточный счёт, пакет услуг автоматически отключится. Карточка может остаться у владельца, если её подключить к стандартным тарифам.

Зарплатная карта от работодателя

Когда организация заключает комплексный договор с банком, на каждого сотрудника оформляется соответствующая карта Райффайзенбанка для зарплаты с определённым пакетом услуг. Помимо множества преимуществ, которые обеспечивает этот пакет услуг, пользование карточкой позволяет:

• получать скидки до 30% в компаниях-партнёрах, которые сотрудничают с Райффайзенбанком;
• открывать накопительный счёт «На каждый день» до 5,5% годовых на остаток денежных средств на карточном счёте. Зачисляются средства ежедневно, но выплачиваются проценты раз в месяц. Лимитов пополнения счёта нет, можно подключить автопополнение. Любую сумму денежных средств можно снять в удобное время без потери накопленных процентов. Имеется дополнительная мера безопасности для защиты от мошенничества – счёт открывается без привязки к нему карты;
• оформлять кредиты в Райффайзенбанке для держателей зарплатных карт при минимальном количестве документов (для оформления потребительского займа нужен только паспорт);
• использовать бонусы от международных систем Visa и MasterCard;
• после получения Зарплатной карты необходимо её активировать. Активацию Зарплатной карты можно произвести на официальном сайте Райффайзенбанка согласно инструкции.

В случае, когда сотрудник увольняется из компании, необходимо известить об этом банк. Затем карточка блокируется и передаётся работодателю, или же ею можно пользоваться и дальше при переходе на тариф для физических лиц. Переход на стандартный тариф производится автоматически через 2 месяца с момента подачи уведомления.

Индивидуальная схема

Индивидуальное зарплатное обслуживание доступно клиентам, самостоятельно перечисляющим зарплату на счёт в Райффайзенбанк, при этом они получают следующие преимущества:

• все привилегии пакета «Зарплатный»;
• при перечислениях в сумме 300 тысяч руб. каждый месяц можно бесплатно оформить пакет услуг «Премиум Директ»;
• можно взять кредит на выгодных условиях;
• специальные тарифы на переводы и по текущим счетам.

Чтобы стать зарплатным клиентом по индивидуальной схеме нужно иметь зарплату 25 тысяч руб. и оформить определённый пакет услуг.

Потребуется лишь заполнить форму-заявление, которое позволит осуществлять перевод заработной платы в Райффайзенбанк и отнести его в бухгалтерию по месту работы.

Кроме этого, зарплату можно переводить самостоятельно со счёта в банке, для чего ежемесячно в назначении платежа необходимо указывать «перевод зарплаты». Переводить зарплату можно и с помощью мобильного приложения.

Зарплатный проект

Проект Райффайзенбанка даёт возможность компаниям, заключившим договор, пользоваться множеством привилегий и выделяется дополнительным функционалом:

1. Минимальной нагрузкой на организацию при быстром запуске проекта.
2. Наличием у каждой организации персонального менеджера.
3. Своевременное перечисление зарплаты и контроль за перечислением.
4. Подключение дополнительных пакетов услуг «Премиальный» и «Золотой».
5. Быстрые сроки изготовления и выдачи карточек.
6. Собственная инкассация с наличием процессингового центра.
7. Возможностью дистанционно пользоваться услугами банка.
8. Непосредственно на территории организации, с которой составлен контракт, может устанавливаться банкомат.
9. Осуществлением индивидуальной тарификации каждой организации.
10. Бесплатным обслуживанием сотрудников в рамках пакета услуг «Зарплатный» и специальными предложениями от Райффайзенбанка.

Специальные предложения

Для держателей Зарплатных карточек Райффайзенбанка предоставляется возможность пользоваться дополнительными привилегиями и специальными предложениями:

• кэшбэк до 5%;
• приобретение акций в инвестиционных фондах;
• аренда сейфовой ячейки;
• дистанционное обслуживание.

Кроме этого, имеются льготы на банковские продукты:

1. Бесплатное обслуживание и пакет услуг «Оптимальный».
2. Оформление автокредита на льготных условиях (если зарплата перечисляется на карту в течение 4-х лет).
3. Специальные условия при оформлении потребительского кредита.
4. Ипотечные программы со льготными условиями.

Особенности

Зарплатная карта Райффайзенбанка считается удобной и выгодной как для работодателей, так и для сотрудников компании. Работодателям удобны следующие условия:

1. Заработная плата выплачивается автоматизировано.
2. Необходимо перевести в банк лишь один платёж.
3. Обслуживание пакета услуг «Зарплатный» бесплатное.

Пользуясь этим банковским продуктом, организация экономит расходы и время, кроме этого, сумма выплат каждому сотруднику конфиденциальна. Зарплатная карта Райффайзенбанка выгодна и для сотрудников, которые имеют возможность:

1. Дистанционно совершать большинство финансовых операций.
2. Пользоваться льготными условиями банка: пониженными кредитными ставками и повышенными процентами по накопительным счетам.
3. Сниженными ставками по ипотечной программе.

Особенности обслуживания зарплатной карты в Райффайзенбанке

Банки предлагают выгодные условия обслуживания зарплатников, потому что заинтересованы в регулярном обороте. Постоянный доход также гарантирует платежеспособность клиента. Ему можно предлагать кредитные продукты с минимальным риском.

Чем привлекательна зарплатная карта Райффайзенбанка? Кому она выгодна?

Получение зарплаты в Райффазенбанке

Клиентам, получающим выплаты на карту, активируется бесплатный пакет «Зарплатный». Комплекс услуг включает в себя ведение счета для выплат от работодателя, а также другие банковские продукты на льготных условиях.

При зарплате от 300 тысяч рублей доступны премиальные пакеты услуг, в рамках которых предложены дополнительные преимущества и привилегии.

https://www.youtube.com/watch?v=hkfgrl1hCCI

Зарплатные проекты Райффайзена бывают:

• корпоративные – через работодателя;
• индивидуальные – при самостоятельном обращении клиента.

Зарплатный проект от работодателя

Предприятие заключает договор обслуживания с банком. Работникам предлагаются бесплатные зарплатные карты с подключенным пакетом, массовое оформление проходит через бухгалтерию.

При желании можно обратиться непосредственно в банк.

Индивидуальный зарплатный проект

Если у организации нет договора с Райффайзеном, работник может сам подать заявление в банк и оформить карту. При поступлении зарплаты от 25000 рублей подключается зарплатный пакет, обслуживание становится бесплатным.

Транзакцию может выполнить бухгалтерия предприятия или работник самостоятельно. Единственное условие – «перечисление зарплаты» в назначении платежа.

При самостоятельном пополнении клиент может использовать сервис Райффайзенбанка. В личном кабинете достаточно указать номер дебетовой карты для «стягивания» денег и поставить галочку напротив опции поступления зарплаты.

Решив выполнить перевод через банк, в который приходят выплаты от работодателя, ознакомьтесь с тарифами. Межбанк часто бывает платным.

Виды зарплатных карт

В зарплатном пакете для получения выплат можно оформить:

• Visa Classic;
• Visa Classic TRAVEL;
• MasterCard Standard;
• МИР.

Через работодателя доступны классические Визы, стандартные МастерКард в зарплатном дизайне. Премиальные клиенты могут заказать платиновые Visa, MasterCard, а также MasterCard World Black Edition.

Какую карту можно выбрать?

Классический пластик универсален. Он представляет собой удобную альтернативу купюрам и монетам. На территории России разница между Визой и МастерКард практически незаметна.

В путешествиях за границей Visa считается более удобной для расчетов в США, MasterCard подходит для оплаты и в долларах и в евро. Обе платежные системы не работают в Крыму.

Виза Классик Трэвэл позволяет без дополнительных затрат копить кэшбэк.

Карта МИР работает в российской платежной системе на всей территории нашего государства, в том числе в Крыму. За границей ее принимают только в Армении.

Карточку не принимает большинство иностранных интернет-магазинов. Однако на Алиэкспресс можно расплатиться.

Если в зарплатном проекте участвует работодатель, весь классический, стандартный пластик бесплатен для сотрудников без дополнительных условий. Когда работник увольняется, его отключают от сервиса предприятия.

При самостоятельном оформлении должно выполняться правило – зачисление зарплаты 25 тысяч. Если в течение 2-х месяцев оно не соблюдается, то зарплатный пакет не подключается или отключается. Ежегодная комиссия за обслуживание стандартного/классического пластика 750 рублей.

Если ваши обороты по пластику существенно превышают обороты в 25000 рублей, рассмотрите другие предложения Riffeisen. Перечислим пакеты, сколько стоимость обслуживания зарплатных карт Райффайзен банка и условия их бесплатности.

 ГолдPremium DirectПремиальный 5

Ежемесячная комиссия, руб.	500	1500	5000
Условия для бесплатного пользования. Соблюсти в каждом месяце достаточно одно из предложенных:
Минимальное поступление зарплаты от юр.лица, руб.	Не учитывается	300 тыс.	500 тыс.
Остатки на счетах, руб.	300 тыс.	1 млн	2,5 млн.
Оплата по карте, руб.	30 тыс.	75 тыс.	250 тыс.
Остатки на счетах + оплата по карточкам, руб.	Не учитываются	500 тыс. + 25 тыс.	1 млн. + 25 тыс.

Карты «Мир»

С середины 2017 года физические лица получают выплаты из бюджета РФ без участия иностранных инструментов. Исключение пенсионеры, для них отказ от Maestro/MasterCard/Visa продлен до середины 2020 года.

https://www.youtube.com/watch?v=crfanY8ulGU

Из российских инструментов банковские карточки предлагает только платежная система МИР.

У бюджетников сохраняется альтернатива в виде выплат на банковский счет без привязанной карты, а также наличными через кассу.

Схема внедрена, чтобы избежать заморозки денег на карточных счетах, работающих в международных системах (Виза, МастерКард). Прецедент был в 2014 году, когда появились первые санкции из-за Крыма.

Карта МИР Райффайзенбанка

После поступления денег на пластик клиент может их полностью или частично перевести на любую карту, выпущенную по собственной инициативе. Для оплаты в розничных магазинах в России в этом нет необходимости, закон обязал принимать МИР наравне с международным пластиком.

Преимущества для зарплатных клиентов

Клиентам с высокими доходами банк предлагает выгодный набор инструментов инвестирования. Центробанк включил Райффайзен в Единый реестр инвестиционных советников.

Перечислим остальные преимущества:

• проценты по накопительным счетам зарплатникам выше, чем клиентам на общих основаниях;
• лояльное отношение при подаче заявки на кредит;
• широкая сеть партнерских банкоматов;
• удобный удаленный сервис;
• накопительное страхование с опытным консультантом.

Накопительный счёт

Акционером банка Райффайзен в России является Raiffeisen Bank International, расположенный в Австрии. Организация заинтересована в размещении имеющихся денег с наименьшими рисками. Привлечение средств физических лиц, особенно мелких сумм, стимулируется слабо. Ставки по вкладами накопительным счетам не выше средних по рынку.

Из привлекательных предложений по накоплениям:

• счет «Активный» 7% годовых на остаток до 100 тыс. руб. – возможно открыть только в один день вместе с первым счетом в банке;
• «На каждый день» – годовая ставка для зарплатников 5,5% на остаток до 100 тыс.

Условия по кредиту

Процентные ставки по потребительским и автокредитам одинаковые для зарплатных и остальных клиентов. Однако первым одобряют чаще, быстрее, с 21 года. Условия выглядят конкурентно даже в сравнении с крупными государственными банками:

• годовая ставка 10,99% с комплексным страхованием, 15,99% – без финзащиты;
• сумма от 90 тыс. до 2 млн. рублей;
• срок от 13 мес. до 5 лет.

По кредитным картам процентные ставки зарплатникам понижены по сравнению с остальными клиентами.

Есть возможность получить кредитку от 19% годовых, в то время как на общих основаниях минимум составляет 26,5%.

Требования для оформления кредитных продуктов:

• возраст от 21 года (незарплатные клиенты 23 года);
• выплата кредита в возрасте не более 67 лет;
• Российское гражданство;
• наличие рабочего стационарного телефона и сотового.

В пакете «Зарплатном» не предусмотрено бесплатных кредиток. В «Золотом» – кредитная МастерКард. Для премиум клиентов доступны Visa Platinum, MasterCard Platinum/World/World Black Edition.

Кэшбэк

По зарплатным картам Райффайзенбанк Visa Classic Travel копится кэшбэк в виде миль Travel Miles, которыми можно оплачивать туристические услуги на сайте iGlobe.ru. Их можно также перевести на счет благотворительного фонда для оплаты транспортных расходов тяжелобольных детей.

В золотом пакете, если оплата по карточкам превышает 30 тыс. руб. в месяц, предусмотрен рублевый cashback 5% за оплату на заправках.

В премиальных пакетах доступны 2 вида кэшбэка, оба в милях:

• Travel Miles – карты, в названии которых есть слово Travel;
• Miles & More– серияAustrian Airlines.

Priority Pass

Безлимитный Приорити Пасс получают клиенты Премиум Банкинга вместе с пакетом «Премиальный 5», который стоит 5000 рублей в месяц, бесплатен при зарплате от полумиллиона или депозитах от 2,5 млн. рублей.

Снятие наличных

Банкоматная сеть неравномерна распределена по территории России. Клиенты могут снимать наличные и получать информацию о балансе бесплатно в терминалах банков-партнеров Райффайзена:

• Росбанк;
• Россельхозбанк;
• Уралсиб;
• Газпромбанк;
• Московский Кредитный Банк;
• ЮниКредит;
• Энерготрансбанк.

Как стать зарплатным клиентом Райффазенбанка?

В зарплатных проектах банк участвуют предприятия и отдельные работники. Для оформления необходимо предоставить персональные, контактные данные и подать заявку.

От работодателя

Если ваш работодатель участвует в зарплатном проекте, вас просто пригласят в бухгалтерию с паспортом или его ксерокопией. Бухгалтер самостоятельно заполнит заявку. Позже вам выдадут готовую именную карточку.

Самостоятельно

Для индивидуального оформления обратитесь лично в банк или оставьте заявку через сайт raiffeisen.ru. Для этого нажмите соответствующую кнопку в разделе зарплатного пакета. Заполните контактные данные. С вами свяжется специалист, проконсультирует и примет заявку на карточку. Получить ее можно в отделении или заказав доставку на свой адрес.

Сколько изготавливается карта?

Пластик делается 1-2 дня. Время доставки зависит от региона. В отделении карточки обычно оказываются не позднее 2-х недель с момента изготовления. Дополнительное время уходит на доставку до бухгалтерии.

Активация карты

Когда пластик у вас на руках, независимо от того, получен он через работодателя или самостоятельно, его необходимо активировать.

https://www.youtube.com/watch?v=hq6hY_LiVr8

Для этого:

• приготовьте карточку;
• перейдите в раздел сервисов в главном меню сайта банка;
• выберите вкладку активации;
• укажите информацию, запрашиваемую сайтом.

В результате активации зарплатной карты Райффайзенбанка вы получите ПИН.

Анализ отзывов

Отношение клиентов сдержанно-лояльное. Положительные отзывы о золотом пакете, накопительном счете. Недовольство выражают те, кто увольняется и не знает о том, что обслуживание становится платным на общих основаниях.

В целом отзывов мало, а продукт старый. Это свидетельствует об отсутствии массового недовольства.

Заключение

Зарплатный проект Райффайзенбанка представляет собой достойную альтернативу карточкам государственных банков. При расходах, сопоставимых со средним доход, разница в условиях пользования картами для клиента мало заметна.

Кредитные предложения банка выгодно отличаются. Состоятельным клиентам Райффайзен предлагает услуги банковских советников европейского уровня.

Заинтересованным в высоких ставках по вкладам и кэшбэку следует рассмотреть предложения других банков.

Что такое зарплатный проект и зарплатные карты Райффайзенбанка

Райффайзенбанк предлагает представителям бизнеса подключение удобной услуги – зарплатный проект, предполагающей начисление и переводы заработной платы сотрудникам на пластиковые карты. Эта услуга позволяет экономить расходы на кассовое обслуживание и инкассацию наличных средств. Есть и другие весомые преимущества зарплатного проекта для компании и сотрудников.

В статье мы рассмотрим, в чем плюсы зарплатного проекта Райффайзенбанка, описание и цена услуги, информация о зарплатных картах для сотрудников, как подключиться.

Преимущества зарплатного проекта Райффайзенбанка

Зарплатный проект от Райффайзенбанка – удобная услуга, имеющая немало преимуществ, которые сможет оценить руководитель фирмы.

Преимущества:

• бесплатное подключение зарплатного проекта и выпуск пластиковых карт для всех трудоустроенных сотрудников;
• без абонентской платы за обслуживание при выполнении ряда условий;
• высокая гарантия безопасности проведенных транзакций;
• автономное начисление зарплаты;
• управление счетом через личный кабинет;
• конфиденциальность информации по платежам;
• льготные условия кредитования.

Для руководителей доступны карты Visa Classic Travel с возможностью накопления миль и Mastercard Gold с повышенным статусом и массой привилегий (подробности можно получить у консультантов банка).

Тарифы зарплатного проекта для ИП и ООО

Райффайзенбанк предлагает широкий выбор тарифов как для сотрудников, так и руководителей компании. Ниже мы рассмотрим самые популярные продукты банка.

«Зарплатный»

Пакет услуг предусматривает бесплатный выпуск и обслуживание карт. Можно заказать карты Visa, MasterCard и МИР. В рамках тарифа отсутствует возможность выдачи моментальной кредитной карты.

Условия:

1. Лимит на все операции в течение дня — 6 млн. рублей.
2. Комиссия за снятие наличных: в кассах банка — 150 рублей за операцию, в банкоматах банка — 0%, в банкоматах сторонних банков — 1% (минимум 100 рублей).
3. Комиссия за внесение наличных до 10 тыс. рублей в отделениях банка — 100 рублей, свыше — бесплатно.
4. Мобильный банк: 60 рублей в месяц по основной карте, 45 рублей по дополнительной.

«Оптимальный»

Выпуск карт — бесплатно, обслуживание пакета услуг — 100 рублей в месяц (бесплатно при выполнении заданий). Платежные системы — Visa и MasterCard.

Условия:

1. Лимит на все операции в течение дня: 6 млн. рублей.
2. Комиссия за снятие наличных: в кассах банка: 150 рублей за операцию, в банкоматах банка — 0%, в банкоматах сторонних банков — первые 2 операции в месяц бесплатно, последующие — 1% (минимум 199 рублей).
3. Комиссия за внесение наличных до 10 тыс. рублей в отделениях банка — 100 рублей, свыше — бесплатно.
4. Комиссия за оплату телефона, Интернета, ЖКУ через интернет-банк — бесплатно.
   Скидки и кэшбэк — до 30%.
5. Мобильный банк: 60 рублей в месяц по основной карте, 45 рублей по дополнительной.

«Золотой»

Выпуск карт — бесплатно, обслуживание — 500 рублей в месяц (бесплатно при выполнении заданий). Тип выпускаемых карт — MasterCard GOLD Package. При активации тарифа можно заказать кредитную карту с выгодными условиями.

https://www.youtube.com/watch?v=oshNUankj0U

Условия и привилегии:

1. Лимит на все операции: 6 млн. рублей в день.
2. Лимит на снятие наличных: 300 тыс. рублей в день, 2 млн. рублей в месяц.
3. Комиссия за снятие наличных: в отделении банка — 150 рублей, в банкоматах банка и его партнеров — 0%, в банкоматах сторонних организаций — 1%.
4. Мобильный банк — бесплатно.
5. Кэшбэк на АЗС — 5%.
6. Страхование путешественников — бесплатно.

«Премиальный 5»

Стоимость пакета услуг — 5 000 рублей в месяц. Выпуск и обслуживание премиальных карт Visa и MasterCard осуществляется бесплатно.

Привилегии:

• Инвестиционное и брокерское обслуживание.
• Страхование жизни, недвижимости и финансов.
• Персональный менеджер и выделенная зона обслуживания.
• Финансовая помощь в поездках.
• Выгодные курсы обмена валюты.
• Специальные условия кредитования и открытия депозитов.

Условия:

1. Лимит на любые операции: 6 млн. рублей в день.
2. Лимит на снятие наличных: 500 тыс. рублей в день, 3 млн. рублей в месяц.
3. Комиссия за снятие наличных — 0%.
4. Мобильный банк — бесплатно.

Обратите внимание! Если в вашем городе нет отделения банка, то за доставку карты нужно будет заплатить 360 рублей (доставка платная на всех пакетах услуг).

Также клиентам банка доступно индивидуальное зарплатное обслуживание.

Зарплатная карта Райффайзенбанка для сотрудников

Райффайзенбанк выпускает для сотрудников стандартные зарплатные карты Виза, МастерКард или МИР на выбор.

Какие преимущества для сотрудников:

• ежемесячное начисление зарплаты в строго определенный день, без задержек;
• можно снимать без комиссии наличные в кассах стационарных отделений банка или через банкоматы, работающие круглосуточно;
• зарплатные карты Райффайзенбанка можно использовать для оплаты покупок в любой точке мира;
• доступ в банкинг, где можно выполнять ряд финансовых операций с зарплатной карты в режиме онлайн – пополнять баланс мобильного счета, оплачивать коммунальные платежи, интернет и т. д.;
• банк предлагает владельцам зарплатных карт открытые накопительного счета с начислением повышенного процента на остаток;
• воспользоваться специальным предложением банка и оформить выгодный кредит или ипотеку на льготных условиях.

Как оформить зарплатный проект Райффайзенбанка

Владельцам бизнеса доступно несколько способов для подключения услуги зарплатный проект в надежном российской банке – Райффайзенбанк.

Как оформить:

• в стационарном отделении банка, обратившись к специалистам;
• через интернет на официальном портале Райффайзенбанка.

Клиенты, имеющие открытый расчетный счет в Райффайзенбанке, могут подать заявку на подключение зарплатного проекта в специальном разделе. После обработки заявки с клиентом свяжется специалист и согласует удобное время для визита в банк, где будет подписан договор на обслуживание зарплатного проекта.

Если предприниматель не имеет открытого расчетного счета в Райффайзенбанке, ему нужно подать заявление на открытие РКО, что также можно сделать в режиме онлайн, заполнив небольшую форму с указанием информации по запросу. Далее в банк предоставляется пакет документов, заключается договор на обслуживание РКО, после чего можно сразу подать заявку на подключение зарплатного проекта.

По всем интересующим вопросам консультируют менеджеры Райффайзенбанка через онлайн-чат на официальном сайте, по телефону и через электронную почту. Клиент может самостоятельно выбрать удобный способ для связи со специалистом.

💥 Видео